Trosolwg o'r swydd

Trosolwg swydd: Ydych chi'n Seicolegydd Clinigol profiadol sy'n chwilio am rôl gyffrous a gwerth chweil? Mae gennym gyfle gwych i Brif Seicolegydd Clinigol ymuno â Gwasanaeth Glasoed Gogledd Cymru (NWAS) yn Abergele. Byddwch yn chwarae rôl allweddol wrth ddarparu asesiad seicolegol uwch, llunio ac ymyrraeth o fewn tîm amlddisgyblaethol cefnogol a medrus iawn. Mae'r swydd hon yn cynnig cyfle i weithio ar draws gwasanaethau arbenigol NWAS, gan gynnwys Cymorth Cymunedol Dwys a'r Ward Cleifion Mewnol, gan gael effaith wirioneddol ar fywydau pobl ifanc 12–18 oed. Gyda chyfleoedd i lunio datblygu gwasanaethau, arwain hyfforddiant, a chymryd rhan mewn ymchwil, mae hon yn rôl lle bydd eich arbenigedd yn cael ei werthfawrogi a'i gefnogi. Ym Mwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC), rydym yn cydnabod pwysigrwydd buddsoddi yn ein staff. Rydym yn cynnig: ✔ Pecyn adleoli i gefnogi eich symudiad ✔ Gwyliau blynyddol hael, gan ddechrau ar 28 diwrnod ynghyd â gwyliau banc ✔ Mynediad i gynllun pensiwn y GIG, un o'r rhai mwyaf cystadleuol yn y DU ✔ Cynllun Aberthu Cyflog Prydles Ceir, sy'n gwneud gyrru'n fwy fforddiadwy ✔ Cynllun Beicio i'r Gwaith, sy'n cefnogi cymudo iach a chynaliadwy ✔ Datblygiad proffesiynol parhaus, gydag amser pwrpasol ar gyfer hyfforddiant, ymchwil

Mae'r gallu i siarad Cymraeg yn ddymunol ar gyfer y swydd hon; mae croeso cydradd i siaradwyr Cymraeg a/neu Saesneg wneud cais. 

Prif ddyletswyddau'r swydd

• Darparu gwasanaeth seicoleg glinigol arbenigol iawn i gleientiaid (nodwch enw'r gwasanaeth), gan ddarparu asesiad a therapi seicolegol arbenigol. • Gweithio'n annibynnol yn unol â Chod Ymddygiad, Egwyddorion a Chanllawiau Moesegol 2004 y BPS, a'r Cyngor Proffesiynau Iechyd a Gofal. • I ddal cyfrifoldeb dynodedig o fewn y tîm, am lywodraethu ymarfer seicolegol staff (Enw Gwasanaeth), er mwyn sicrhau bod gwasanaethau seicoleg glinigol o ansawdd uchel yn cael eu darparu. • Ymarfer cyfrifoldeb dirprwyedig am reoli a goruchwylio staff dynodedig hyd at ac yn cynnwys lefel uwch, gan gynnwys gwerthuso staff/PADR, a chwyn anffurfiol. • Cyfrannu at ddatblygu polisïau a gweithdrefnau tîm lleol a chefnogi gwelliannau yn ansawdd y gwasanaeth. • Darparu lleoliadau clinigol a goruchwyliaeth ar gyfer seicolegwyr clinigol dan hyfforddiant lefel Doethurol a darparu hyfforddiant i weithwyr proffesiynol eraill. • Defnyddio sgiliau ymchwil tra arbenigol ar gyfer archwilio, datblygu polisi a gwasanaeth, ac ymchwil. • Gweithredu fel aelod o'r panel wrth recriwtio staff dynodedig, fel y bo'n briodol. • Cynorthwyo'r Seicolegydd Clinigol Ymgynghorol, ar y cyd ag uwch staff eraill, i reoli'r gwasanaeth yn effeithlon o ddydd i ddydd.

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.