Neidio i'r prif gynnwys

Mae'r wefan hon yn annibynnol ar y GIG a'r Adran Iechyd.

Arhoswch, yn llwytho

Crynodeb o'r swydd

Prif leoliad
Dadheintio
Gradd
Gradd 3
Contract
Parhaol
Oriau
Llawnamser - 37.5 awr yr wythnos
Cyfeirnod y swydd
050-EA786-1124
Cyflogwr
Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr
Math o gyflogwr
NHS
Gwefan
Ysbyty Bryn y Neuadd
Tref
Llanfairfechan
Cyflog
£24,433 - £26,060 y flwyddyn
Cyfnod cyflog
Yn flynyddol
Yn cau
12/12/2024 23:59

Teitl cyflogwr

Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr logo

Technegydd Gyrwr Cymunedol

Gradd 3

Trosolwg o'r swydd

Gwahoddir ceisiadau am swydd Technegydd Dadheintio / Storfeydd Offer yn Ysbyty Bryn Y Neuadd, Llanfairfechan.

Mae Gwasanaeth Offer Cymunedol Gogledd Orllewin Cymru yn darparu offer cymunedol (cymhorthion symudedd) i ysbytai ac aelodau'r cyhoedd ledled Gogledd Orllewin Cymru. Mae'r gwasanaeth yn Bartneriaeth rhwng Gwynedd, Cyngor Sir Conwy ac Ynys Môn a Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr.

 

Prif ddyletswyddau'r swydd

Mae rhai dyletswyddau allweddol yn cynnwys:

Dadheintio offer cymunedol yn eu trefn flaenoriaeth i'w ailddefnyddio a / neu eu gwaredu

Mae defnyddio offer amddiffynnol personol (PPE) yn sicrhau bod offer glân a budr yn cael eu gwahanu yn llwyr a sicrhau nad yw'r staff sy'n trin offer yn croes-halogi offer glân

Sicrhau amgylchedd gwaith diogel a glân. Gan gynnwys, ond heb fod yn gyfyngedig i, rasio a storio cyfarpar yn ddiogel, glendid warws a cherbydau, a chadw tŷ da yn gyffredinol

Un o ofynion eilaidd y rôl hon fyddai dosbarthu offer i dai cleifion ar adegau, gan gynnwys gyrru cerbyd Bwrdd Iechyd a rhywfaint o waith gweinyddol.

Mae'r gallu i siarad Cymraeg yn ddymunol ar gyfer y swydd hon; mae croeso cydradd i siaradwyr Cymraeg a/neu Saesneg wneud cais. 

 

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

Swydd ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl

Byddwch yn gallu dod o hyd i Swydd ddisgrifiad a Manyleb y Person llawn ynghlwm yn y dogfennau ategol neu cliciwch “Gwneud cais nawr” i’w gweld yn Trac

Manyleb y person

Cymwysterau

Meini prawf hanfodol
  • Safon dda o addysg gyffredinol gan gynnwys gwybodaeth am feddalwedd MS Office
  • B Tec Lefel 3 mewn Cwrs Asesydd Byw'n Anabl neu brofiad profedig perthnasol
Meini prawf dymunol
  • Cymhwyster gyrru y tu hwnt i drwydded safonol

Profiad

Meini prawf hanfodol
  • Profiad o gydosod offer a dilyn cyfarwyddiadau cynulliad
Meini prawf dymunol
  • Sgwrs â Rheoliadau Iechyd a Diogelwch gan gynnwys COSHH

Sgiliau a galluoedd

Meini prawf hanfodol
  • Dangos y gallu i flaenoriaethu eich llwyth gwaith eich hun ac ymateb yn briodol i sefyllfaoedd brys ac argyfwng
  • Y gallu i weithio fel aelod o dîm yn ogystal ag ar ei ben ei hun
  • Cadw at yr asesiad risg o'r amgylchedd gwaith yn ddyddiol, a bod yn gyfrifol am asesu ac adrodd am unrhyw risgiau pan fyddant allan yn y gymuned.
Meini prawf dymunol
  • Yn bodloni'r holl feini prawf dymunol yn unol a’r disgrifiad swydd/manyleb y person atodedig

Gwerthoedd

Meini prawf hanfodol
  • Hunanysgogol
  • Bod yn gwrtais, yn ddigynnwrf a lle bo angen yn bendant
Meini prawf dymunol
  • Yn bodloni'r holl feini prawf dymunol yn unol a’r disgrifiad swydd/manyleb y person atodedig

Bathodynnau ardystio / achredu cyflogwyr

Working ForwardApprenticeships logoDisability confident leaderStonewall Top 100Stop Smoking Wales is the NHS Smoking Cessation Service in WalesMindful employer.  Being positive about mental health.hyderus o ran anableddTime to changeStonewall Top 100 EmployersCore principles

Gofynion ymgeisio

Mae'r swydd hon yn ddarostyngedig i Orchymyn Deddf Adsefydlu Troseddwyr 1974 (Eithriadau) 1975 (Diwygio) (Cymru a Lloegr) 2020 a bydd angen cyflwyno Datgeliad i'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd.

Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol

Dogfennau i'w lawrlwytho

Gwneud cais ar-lein nawr

Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol

Enw
Debbie Rylance
Teitl y swydd
Operational Manager
Cyfeiriad ebost
[email protected]
Rhif ffôn
03000 852875
Gwneud cais ar-lein nawrAnfonwch hysbysiadau ataf am swyddi gwag tebyg