Neidio i'r prif gynnwys

Mae'r wefan hon yn annibynnol ar y GIG a'r Adran Iechyd.

Arhoswch, yn llwytho

Crynodeb o'r swydd

Prif leoliad
Gwella Iechyd
Gradd
Gradd 5
Contract
Parhaol
Oriau
Rhan-amser - 22.5 awr yr wythnos
Cyfeirnod y swydd
050-AC273-0425
Cyflogwr
Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr
Math o gyflogwr
NHS
Gwefan
Canolfan Iechyd Parc Caia
Tref
Wrecsam
Cyflog
£30,420 - £37,030 y flwyddyn pro rata
Cyfnod cyflog
Yn flynyddol
Yn cau
08/05/2025 23:59

Teitl cyflogwr

Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr logo

Ymarferydd Gwella Iechyd

Gradd 5

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

Sylwer bod ychwanegiad dros dro ar gyfer Bandiau 2 a 3 i adlewyrchu ymgorffori'r ychwanegiad hyd at y cyflog byw o £12.60 yr awr - £24,638 y flwyddyn.

 

 Bydd yr ychwanegiad dros dro hwn yn weithredol hyd nes y bydd y codiad cyflog blynyddol ar gyfer 2025/26 wedi’i gadarnhau

Trosolwg o'r swydd

Mae cyfle cyffrous wedi codi i ymuno â Thîm Gwella Iechyd BIPBC, nod y gwasanaeth yw gwella canlyniadau iechyd a lleihau anghydraddoldebau iechyd ym Mharc Caia, Canol Wrecsam a'r Fflint. Os oes gennych chi bersonoliaeth sy'n empathetig, yn ddeniadol ac yn ysgogol a'ch bod yn wrandäwr da, yna dyma'r yrfa i chi.

Mae Tîm Gwella Iechyd PBC yn chwilio am Ymarferydd Gwella Iechyd Band 5 rhan amser (22.5 awr yr wythnos) i ganolbwyntio ar gylch gwaith iechyd meddwl a lles emosiynol.

Byddai gwybodaeth o'r meysydd hyn, a phrofiad neu gymwysterau mewn gwella iechyd, hybu iechyd, iechyd meddwl a lles neu iechyd y cyhoedd yn helpu'r ymgeisydd llwyddiannus yn y rôl.

Prif ddyletswyddau'r swydd

Yn ddelfrydol byddai gan yr ymgeisydd delfrydol ddiddordeb cryf mewn gwella iechyd a strategaeth ehangach Iechyd Cyhoeddus Cymru ar gyfer gwella iechyd a lles yng Nghymru. Gan weithio fel rhan o Dîm Gwella Iechyd PBC, eich rôl fydd darparu cefnogaeth i gynllunio, datblygu, darparu a gwerthuso ystod o raglenni a mentrau gwella iechyd sy'n canolbwyntio ar iechyd meddwl a lles emosiynol, ar draws pob sector ac yn unol â blaenoriaethau lleol a chenedlaethol y cytunwyd arnynt.

Rydym yn chwilio am unigolyn brwdfrydig a hunan-gyfeiriedig a fydd yn gweithio fel rhan o dîm deinamig, a byddwn yn cynnig goruchwyliaeth reolaidd, hyfforddiant a chynlluniau datblygu personol i'ch helpu i gyflawni eich potensial llawn. Rhaid i'r ymgeisydd feddu ar radd berthnasol a/neu wybodaeth, sgiliau a phrofiad cyfatebol: gweler y dogfennau Disgrifiad Swydd a Manyleb Person cyfatebol.

Mae'r gallu i siarad Cymraeg yn ddymunol ar gyfer y swydd hon; bydd yr un cyfle yn cael ei roi i ymgeiswyr Cymraeg a/neu Saesneg ymgeisio. 

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

 

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

 

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

 

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

Swydd-ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl

Byddwch yn gallu dod o hyd i Swydd ddisgrifiad a Manyleb y Person llawn ynghlwm yn y dogfennau ategol neu cliciwch “Gwneud cais nawr” i’w gweld yn Trac

Manyleb y person

Cymwysterau a/neu wybodaeth

Meini prawf hanfodol
  • Gradd gyntaf berthnasol neu dystiolaeth o arfer gwaith/addysg hyd at lefel gradd gyntaf
  • Tystiolaeth o ddatblygiad proffesiynol parhaus, gyda chyrsiau sy'n berthnasol i'r maes gwaith
  • Gwybodaeth gadarn am faterion a deddfwriaeth gyfredol yn ymwneud â gwella/hybu iechyd a ffactorau ehangach sy'n dylanwadu ar iechyd
  • Gwybodaeth am ofal cychwynnol
  • Dealltwriaeth am y cyfreithiau sy'n ymwneud â chyfrinachedd, cydsyniad cleifion a diogelu data
  • Dealltwriaeth am oblygiadau gwahaniaeth diwylliannol o ran darpariaeth gwasanaeth
Meini prawf dymunol
  • Trwydded Yrru Cyfrifiadur Ewropeaidd (ECDL)
  • Aelodaeth o grwpiau diddordeb proffesiynol arbenigol
  • Yn gyfarwydd â Pharc Caia a/neu'r Fflint
  • Gwybodaeth am y GIG a Byrddau Iechyd Lleol
  • Cymryd rhan mewn datblygiadau gwasanaeth newydd

Profiad

Meini prawf hanfodol
  • Profiad amlwg mewn hybu iechyd a/neu ddatblygu yn y gymuned
  • Tystiolaeth o brofiad o waith tîm amlddisgyblaethol ac aml-asiantaethol
  • Profiad o ddatblygu, cyflwyno a gwerthuso adnoddau a rhaglenni hybu iechyd
Meini prawf dymunol
  • Profiad o werthuso rhaglenni gwella iechyd

Addasrwydd a Galluoedd

Meini prawf hanfodol
  • Sgiliau rhyngbersonol a chyfathrebu eithriadol
  • Sgiliau TG
  • Sgiliau trafod
  • Y gallu i asesu a chyflwyno, gwerthuso a meincnodi gofal o ansawdd
  • Gallu blaenoriaethu
  • Y gallu i ymdrin â gwrthdaro mewn ffordd broffesiynol
Meini prawf dymunol
  • Sgiliau rheoli prosiectau
  • Gallu siarad Cymraeg

Gwerthoedd

Meini prawf hanfodol
  • Hunangymhelliant a hyderus
  • Chwaraewr tîm
  • Trefnus iawn
  • Arloesol a hyblyg

Arall

Meini prawf hanfodol
  • Y gallu i weithio y tu allan i oriau swyddfa arferol
Meini prawf dymunol
  • Mynediad i gar a thrwydded yrru lawn

Bathodynnau ardystio / achredu cyflogwyr

Working ForwardApprenticeships logoDisability confident leaderStonewall Top 100Stop Smoking Wales is the NHS Smoking Cessation Service in WalesMindful employer.  Being positive about mental health.hyderus o ran anableddTime to changeStonewall Top 100 EmployersCore principles

Gofynion ymgeisio

Mae'r swydd hon yn ddarostyngedig i Orchymyn Deddf Adsefydlu Troseddwyr 1974 (Eithriadau) 1975 (Diwygio) (Cymru a Lloegr) 2020 a bydd angen cyflwyno Datgeliad i'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd.

Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol

Dogfennau i'w lawrlwytho

Gwneud cais ar-lein nawr

Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol

Enw
Robin Ranson
Teitl y swydd
Senior Health Improvement Practitioner
Cyfeiriad ebost
[email protected]
Rhif ffôn
03000 859625
Gwneud cais ar-lein nawrAnfonwch hysbysiadau ataf am swyddi gwag tebyg